برامجنا
بناء القدرات لإرشاد المُؤسّسين والشركات الناشئة
22 يناير، 2023 (5 أيام)
10:00 صباحًا - 2:00 مساءً
سوف ينتهي التسجيل في 17 يناير، 2023
ستمنحك دورة تدريب المرشدين الكثير من المعلومات والخبرة حول موضوعات الإرشاد، حيث ستتناول هذه الدورة شرح مفاهيم الإرشاد والتوجيه الحديثة. وسيتمكّن المشاركون من بناء قدراتهم في الإرشاد والتوجيه للشركات التقنية الناشئة عن طريق تعلّم مختلف الأساليب النظرية والعملية، وذلك لتمكينهم من تدريب وتوجيه وإرشاد روّاد الأعمال.
(الرئيس التنفيذي)
تقود "كاثرين جونز" المهمّة الاستراتيجية لمساعدة القادة وصُنّاع التغيير على تعلّم كيفية حل المشكلات وجعل الأفكار الجريئة تنطلق. منذ انضمامها إلى كرييتف اتش كيو في عام 2018، أظهرت قدرتها وشغفها لإحداث تأثير من خلال عمليات الابتكار المنظّمة.
فبل التحاقها في كرييتف اتش كيو، كانت "كاثرين" تتمتع بخبرة شاملة في مجال الخدمات المصرفية والاستثمارية والقانون في نيوزيلندا وخارجها. تشمل خبرة "كاثرين" مناصب في مؤسّسات عالمية رائدة مثل: HSBC و JP Morgan و Goldman Sachs و Linklaters
(رئيس قطاع الابتكار)
يمتلك "بريت هولند" خبرات مختلفة في إنشاء وإدارة شركات ناشئة، تطوير منتجات، إدارة العمليات التشغيلية ونمو المبيعات. التحق بريت في شركة كريتف اتش كيو في مجلس المدراء منذ 2014 وأصبح يقود جميع برامج المسرّعات منذ 2015.
أسّس "بريت" أول شركة ناشئة عام 1998، وساهم في تأسيس وتطوير ثلاث شركات ناشئة أخرى. منذ ذلك الوقت ساعد بريت أكثر من 250+ شركة ناشئة وفرق ابتكارية لتطوير منتجات ومشاريع تجارية، وقدّم خدمات إرشاد لمجموعة من الشركات الصغيرة في نيوزيلاند وأمريكا.
حصل "بريت" على شهادة ماجستير إدارة أعمال من جامعة شيكاغو، وأيضًا شهادة بكالوريوس وماجستير في الهندسة من نفس الجامعة.
كريتف اتش كيو لديها مجموعة من المُبتكرين المتخصّصين الذين يعملون على تنفيذ مشاريعهم بأفضل النتائج.
Participant should be able to use their own track record of success to help start-ups reach their potential high-growth. Participants should provide the start-ups with of a variety of sources for ideas, input, and networking, as well as personal and business growth.
Participant should have:
- The industry knowledge
- Connections
- Interpersonal skills
That can assist with a start-up’s long-term success, and can be the most valuable services that they’ll receive during a start-up growth.
قبل 21 يناير، 2023
8 ساعات من القراءة التحضيرية
22 يناير - 26 يناير، 2023
20 ساعة تدريب حضوري (10:00 صباحاً - 2:00 مساءً)
26 يناير - 16 أبريل، 2023
10 ساعات من إرشاد شركات ناشئة من اختيار المشارك (4 ساعات يجب تسجيلها وتسليمها)
26 يناير - 30 أبريل، 2023
جلستان تقييم فردية لكل مشاركة مدتها ساعة لكل جلسة
